合伙創業,必定失敗的一種模式!很多人會犯這個錯!

貴客云 2022-05-19 09:36 閱讀 146

談到賺錢啊,很多人就會想到創業。

因為創業,是賺錢速度最快、成就自己最好的選擇。

一旦創業成功了,就意味著我們的收入和身份都改變了。

不僅有了錢,還成為了一個真正意義上的老板。

但是,在開始創業的時候,很多人沒有經驗,一不小心,就會犯很多錯誤,今天,就來講一個最多人犯的錯,記得點贊關注!

很多人和幾個哥們玩的好,而且哥幾個某天突然想到一個生意,估摸著肯定能賺錢。

于是,大家心往一處想,決定開公司創業。

五個兄弟,每人20%的股份,出一樣的錢。

覺得都是兄弟嘛,一碗水端平,誰也不偏袒!

其實,這種表面上看起來非常公平的創業合伙模式,恰恰最容易失敗。

因為股份一旦平均,就意味著沒有老大了,你們群龍無首。

每一個股東啊,都以為自己是老板,導致誰都管不了誰,什么事情都要開會,什么事情都要一起大家商量才能夠決定。

但凡有一個股東有意見,那這個方案呢,就無法執行,這種內耗是非常的嚴重的。

所以你一定要記住,無論與關系多么鐵的朋友兄弟創業,股份絕對不能平分,一定要有一個大股東做老大。

如果你們談不攏,決定不了誰做老大,那么你們的創業就不要干,干了必敗!

在一個公司里面,人與人之間的關系它是可以平等的,但是角色與角色之間不能平等。

兄弟情誼是兄弟情誼,但不能與合伙創業范疇里的管理智慧混為一談。

你去研究一下就知道,凡事群龍無首的就一定會亂,過馬路沒有紅綠燈,你看亂成什么樣。

任何行業,任何領域,都有身份職務上的高低之分,一定要有一個領頭人站出來,才能把一個企業管理好。

這個人是一個企業的代表,是領袖,是核心,是代表大家意思做最后拍板的人。

因此,平分股份這種看似最不容易產生利益矛盾的方式,卻是管理上的大忌。

分類: 創業 關鍵詞: 合伙創業
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